管理職必見 「あの人は仕事ができない」と決めつけていませんか?
もちろん会社は学校とは違いますから、基本的に、周囲からの手厚いサポートがなくても部下は一人で働けるようになる必要があります。部下の側も上司任せにせず、自分で仕事の進め方を工夫し、改善するよう努めることが大切です。できないと思われることは、「できない」とすぐに諦めるのではなく、「どうしたらできるのか」を日々考えて実践しましょう。何事も改善に目を向けて取り組むことです。
人は誰にでも、できることとできないことがあります。本人が努力して、あらゆる工夫をしてもどうしてもできないことがあります。何年も何十年も努力してきたのにあまり改善できなかったことを、「~しなさい」「どうしてできないの?」と責められるのはつらいものです。その人を責めるより何ができるかを本人と一緒に探してみませんか。
※健康、ダイエット、運動等の方法、メソッドに関しては、あくまでも取材対象者の個人的な意見、ノウハウで、必ず効果がある事を保証するものではありません。
[文/構成:ココカラネクスト編集部 平尾類]
深瀬 砂織(ふかせ・さおり)
東京都出身。臨床心理士でシニア産業カウンセラー、2級キャリア・コンサルティング技能士、キャリアコンサルタントの資格を持つ。企業の研修講師、職場環境の改善提案、経営者、人事労務担当者へのアドバイス、大学、自治体での講演など全国各地で精力的に活動している。
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